Sigortacılığa İlişkin Mevzuat soruları ve cevapları
Teknik Personel Yeterlilik Sınavının "Sigortacılığa İlişkin Mevzuat" başlığındaki 117 deneme sorusundan 101–117. sorular. Bir seçeneğe dokunduğunuzda cevabınız hemen kontrol edilir; açıklama ve mevzuat dayanağı her sorunun altındadır.
- Soru 101
Sigorta ve Reasürans Brokerleri Yönetmeliğine göre acente teknik personeli unvanını almış bir kişi, broker teknik personeli olabilmek için ne yapmalıdır?
Cevabı ve açıklamayı göster
Doğru cevap: D) Brokerler Yönetmeliği Ek-1/C'deki deneyim süresini tamamlarsa, Broker Teknik Personel Yeterlilik Sınavına girmeden broker teknik personeli sayılır
Brokerler Yönetmeliği md. 8/3'e göre acente teknik personeli unvanını almış olanlar, Ek-1/C'deki deneyim süresini tamamladıklarında Broker Teknik Personel Yeterlilik Sınavına girmeksizin broker teknik personeli sayılır. Acentede müdür, şube müdürü ve teknik personel olarak geçen süreler bu deneyim hesabına dahil edilir.
Dayanak: Sigorta ve Reasürans Brokerleri Yönetmeliği md. 8/2-3 ve Ek-1/C
- Soru 102
Sigorta ve Reasürans Brokerleri Yönetmeliği Ek-1/A'ya göre dört yıllık yükseköğretim mezunu bir kişinin gerçek kişi broker veya genel müdür olabilmesi için aranan asgari mesleki deneyim süresi ne kadardır?
Cevabı ve açıklamayı göster
Doğru cevap: A) 7 yıl
Brokerler Yönetmeliği Ek-1/A'ya göre dört yıllık yükseköğretim mezunu bir kişinin gerçek kişi broker veya genel müdür olabilmesi için 7 yıl asgari mesleki deneyim aranır. Aynı görev için sigortacılıkla ilgili bir bölümden mezun olunması hâlinde bu süre 5 yıla iner.
Dayanak: Sigorta ve Reasürans Brokerleri Yönetmeliği Ek-1/A
- Soru 103
Sigorta ve Reasürans Brokerleri Yönetmeliği md. 11'e göre 1 Ocak 2026'dan itibaren şubesiz kurulacak bir tüzel kişi brokerin asgari ödenmiş sermayesi ne kadardır?
Cevabı ve açıklamayı göster
Doğru cevap: B) 4.102.037,10 TL
Brokerler Yönetmeliği md. 11'e göre 1 Ocak 2026'dan itibaren asgari ödenmiş sermaye 4.102.037,10 TL'dir; hayat veya hayat dışı alanlarındaki her ruhsat için 820.407,42 TL, reasürans ruhsatı için 1.640.814,84 TL, her merkez dışı teşkilat için 410.203,71 TL ilave edilir. Tutarlar her Ocak ayında Yİ-ÜFE oranında güncellenir.
Dayanak: Sigorta ve Reasürans Brokerleri Yönetmeliği md. 11 ve 22/2; SEDDK 2026 sermaye duyurusu
- Soru 104
Sigorta ve Reasürans Brokerleri Yönetmeliği md. 11'e göre reasürans ruhsatı isteyen bir tüzel kişi brokerin asgari ödenmiş sermayeye 2026'da ek olarak sağlaması gereken tutar ne kadardır?
Cevabı ve açıklamayı göster
Doğru cevap: C) 1.640.814,84 TL
Brokerler Yönetmeliği md. 11'e göre reasürans ruhsatı isteyen bir broker, asgari ödenmiş sermayeye (2026'da 4.102.037,10 TL) ek olarak 1.640.814,84 TL daha sağlamak zorundadır. Hayat veya hayat dışı alanındaki her ruhsat için ilave tutar ise 820.407,42 TL'dir.
Dayanak: Sigorta ve Reasürans Brokerleri Yönetmeliği md. 11; SEDDK 2026 sermaye duyurusu
- Soru 105
SEDDK'nın 2015/54 sayılı Genelgesine göre bir brokerin yaptıracağı mesleki sorumluluk sigortasında asgari teminat tutarları için hangisi doğrudur?
Cevabı ve açıklamayı göster
Doğru cevap: D) Tek bir tazminat talebi için en az 1.000.000 TL, bir yıldaki tüm talepler için en az 5.000.000 TL
SEDDK'nın 2015/54 sayılı Genelgesine göre brokerin mesleki sorumluluk sigortası, tek bir tazminat talebi için en az 1.000.000 TL, bir yıldaki tüm talepler için ise en az 5.000.000 TL teminat sağlamalıdır; muafiyet varsa hasarın en fazla yüzde 5'i olabilir. Bu sigorta olmadan brokerlik faaliyeti yürütülemez.
Dayanak: Sigorta ve Reasürans Brokerleri Yönetmeliği md. 13/1; SEDDK 2015/54 sayılı Genelge
- Soru 106
Sigorta ve Reasürans Brokerleri Yönetmeliğine göre broker unvanında hangi ifadenin yer alması zorunludur?
Cevabı ve açıklamayı göster
Doğru cevap: A) 'Sigorta brokerliği', 'reasürans brokerliği' veya 'sigorta ve reasürans brokerliği' ifadelerinden biri
Brokerler Yönetmeliği md. 18'e göre broker unvanında faaliyet alanına göre 'sigorta brokerliği', 'reasürans brokerliği' veya 'sigorta ve reasürans brokerliği' ifadelerinden biri yer almak zorundadır. Bu zorunluluk, brokerin acente veya sigorta şirketiyle karıştırılmasını önlemeyi amaçlar.
Dayanak: Sigorta ve Reasürans Brokerleri Yönetmeliği md. 17/3 ve 18
- Soru 107
Sigorta ve Reasürans Brokerleri Yönetmeliğine göre broker, brokerlik faaliyeti dışında hangi tür işlerle uğraşabilir?
Cevabı ve açıklamayı göster
Doğru cevap: B) Ticari faaliyette bulunamaz; geliri yalnızca komisyon, danışmanlık ve risk yönetim ücretinden oluşur
Brokerler Yönetmeliği md. 17/3'e göre broker, brokerlik dışında ticari faaliyette bulunamaz; geliri komisyon, danışmanlık ve risk yönetim ücretinden oluşur. Bu sınırlama, brokerin sigorta ettireni tarafsız biçimde temsil etmesini güvence altına almayı amaçlar.
Dayanak: Sigorta ve Reasürans Brokerleri Yönetmeliği md. 17/3
- Soru 108
Sigorta ve Reasürans Brokerleri Yönetmeliğine göre SEDDK'ya yapılacak ruhsat başvurusunda dosya önce hangi kuruma verilir?
Cevabı ve açıklamayı göster
Doğru cevap: C) Sigorta ve Reasürans Brokerleri Derneğine
Brokerler Yönetmeliği md. 12 ve SEDDK'nın 2015/54 sayılı Genelgesine göre ruhsat başvuru dosyası önce Sigorta ve Reasürans Brokerleri Derneğine verilir; Dernek dosyayı inceleyip onaya hazır hâle getirdikten sonra SEDDK'ya iletir ve ruhsat SEDDK tarafından düzenlenir. Acente ve eksperlerin kaydını tutan TOBB Levhasından farklı olarak broker bilgileri Dernek tarafından Brokerler Bilgi Sistemine (BBS) girilir.
Dayanak: Sigorta ve Reasürans Brokerleri Yönetmeliği md. 12; SEDDK 2015/54 sayılı Genelge, madde 1.2-1.3
- Soru 109
Sigorta Acenteleri Yönetmeliği md. 6/2'ye göre teknik personel unvanının kazanılması için aranan dört şarttan biri hangisidir?
Cevabı ve açıklamayı göster
Doğru cevap: D) Sigortacılık Eğitim Merkezi (SEGEM) tarafından yapılan Teknik Personel Yeterlilik Sınavını kazanmak
Sigorta Acenteleri Yönetmeliği md. 6/2'ye göre teknik personel unvanı; medeni hakları kullanma ehliyetine sahip olmak, belirli suçlardan hüküm giymemiş olmak, Ek-1'deki öğrenim düzeyine göre mesleki deneyim süresini tamamlamak ve SEGEM'in yaptığı Teknik Personel Yeterlilik Sınavını kazanmak şartlarının tamamının birlikte sağlanmasını gerektirir.
Dayanak: Sigorta Acenteleri Yönetmeliği md. 6/2
- Soru 110
Sigorta Acenteleri Yönetmeliği Ek-1'e göre lise veya dengi bir okuldan mezun olan bir teknik personel adayı için aranan asgari mesleki deneyim süresi ne kadardır?
Cevabı ve açıklamayı göster
Doğru cevap: A) 1 yıl
Sigorta Acenteleri Yönetmeliği Ek-1'e göre lise veya dengi okul mezunu bir teknik personel adayında 1 yıl asgari mesleki deneyim aranır. Sigortacılık müfredatlı meslek lisesi, teknik personel kamu istihdam programı veya iki yıllık yüksekokul mezunlarında bu süre 6 aya iner; dört yıllık yükseköğretim mezunlarında ise deneyim aranmaz.
Dayanak: Sigorta Acenteleri Yönetmeliği Ek-1 (RG 16.01.2016/29595 değişikliği)
- Soru 111
22 Ocak 2025 tarihli değişiklikle Sigorta Acenteleri Yönetmeliğine eklenen md. 6/4-5'e göre bireysel emeklilik aracısı unvanı olan kişiler hakkında hangisi doğrudur?
Cevabı ve açıklamayı göster
Doğru cevap: B) Onlardan da Teknik Personel Yeterlilik Sınavını kazanmaları ve Ek-1'deki deneyim süresini tamamlamaları istenir; bireysel emeklilik aracılığında geçen süre deneyim hesabına dahil edilir
22 Ocak 2025 tarihli değişiklikle eklenen md. 6/4-5, bireysel emeklilik aracısı unvanı olan kişilerden de Teknik Personel Yeterlilik Sınavını kazanmalarını ve Ek-1'deki deneyim süresini tamamlamalarını ister; bireysel emeklilik aracılığında geçen süre bu deneyim hesabında sayılır.
Dayanak: Sigorta Acenteleri Yönetmeliğinde Değişiklik, RG 22.01.2025/32790, md. 6/4-5
- Soru 112
Sigorta Acenteleri Yönetmeliği md. 7/2'ye göre acente müdüründe hangi nitelikler aranır; İcra Komitesi hangi kadrolarda bu niteliklerden birini kaldırabilir?
Cevabı ve açıklamayı göster
Doğru cevap: C) Müdürde teknik personel unvanı, Türkiye'de yerleşiklik, suç kaydı şartı ve Ek-1'deki yönetici deneyimi aranır; İcra Komitesi yalnızca genel müdür ve genel müdür yardımcıları için teknik personel unvanı şartını kaldırabilir
Sigorta Acenteleri Yönetmeliği md. 7/2'ye göre müdür, şube müdürü, genel müdür yardımcısı ve genel müdürde gerçek kişi acente için aranan nitelikler (teknik personel unvanı, Türkiye'de yerleşiklik, suç kaydı şartı, Ek-1'deki yönetici deneyimi) aranır. İcra Komitesi bu şartlardan yalnızca teknik personel unvanı şartını, genel müdür ve genel müdür yardımcıları için kaldırabilir; müdür ve şube müdürü için böyle bir istisna tanınmamıştır.
Dayanak: Sigorta Acenteleri Yönetmeliği md. 7/2
- Soru 113
6698 sayılı Kişisel Verilerin Korunması Kanunu'na göre bir sigorta acentesi, kişisel veri toplarken ilgili kişiye kimliğini, işleme amacını, aktarım yapılacak kişileri ve verilerin toplanma yöntemi ile hukuki sebebini bildirmekle hangi yükümlülüğü yerine getirmiş olur?
Cevabı ve açıklamayı göster
Doğru cevap: D) Aydınlatma yükümlülüğünü
6698 sayılı KVKK md. 10'a göre veri sorumlusu (acente dahil), kişisel verileri işlerken ilgili kişiye kendi kimliğini, işleme amacını, aktarılacağı kişileri, toplama yöntemini ve hukuki sebebini ve ilgili kişinin haklarını bildirmekle yükümlüdür; bu yükümlülük aydınlatma yükümlülüğü olarak adlandırılır.
Dayanak: 6698 sayılı Kişisel Verilerin Korunması Kanunu md. 10
- Soru 114
6698 sayılı KVKK'ya göre sağlık sigortası başvurusu sırasında toplanan sağlık bilgileri hangi kategoriye girer ve bu durumun sonucu nedir?
Cevabı ve açıklamayı göster
Doğru cevap: A) Özel nitelikli kişisel veridir; işlenmesi Kanun md. 6'daki şartlara bağlıdır ve ek güvenlik tedbiri gerektirir
KVKK'ya göre sağlık ve cinsel hayata ilişkin veriler özel nitelikli kişisel veri sayılır. Sağlık ve hayat sigortası başvurularında toplanan sağlık verisinin işlenmesi Kanun'un 6. maddesindeki özel şartlara (açık rıza veya kanunda öngörülen hâller) bağlıdır ve veri sorumlusundan ek güvenlik tedbiri alması beklenir.
Dayanak: 6698 sayılı Kişisel Verilerin Korunması Kanunu md. 6
- Soru 115
Kişisel Verileri Koruma Kurulunun 2023/1154 sayılı kararına göre Veri Sorumluları Siciline (VERBİS) kayıttan muaf tutulan veri sorumluları hangi ölçütle belirlenir?
Cevabı ve açıklamayı göster
Doğru cevap: B) Yıllık çalışan sayısının 50'den az ve yıllık mali bilanço toplamının 100 milyon TL'nin altında olması (ana faaliyeti özel nitelikli veri işleme olmayanlar için)
Kişisel Verileri Koruma Kurulunun 2023/1154 sayılı kararına göre yıllık çalışan sayısı 50'den az ve yıllık mali bilanço toplamı 100 milyon TL'nin altında olan, ana faaliyeti özel nitelikli veri işleme olmayan veri sorumluları VERBİS'e kayıttan muaftır. 4 Eylül 2025 tarihli 2025/1572 sayılı kararla, ana faaliyeti özel nitelikli veri işleme olan veri sorumluları için bu eşik 10 çalışan ve 10 milyon TL'ye düşürülmüştür.
Dayanak: KVKK Kurulu kararı 2023/1154 ve 04.09.2025 tarihli 2025/1572 sayılı kararı
- Soru 116
6698 sayılı KVKK bakımından bir sigorta acentesinin kendi tuttuğu müşteri kayıtları için konumu nedir?
Cevabı ve açıklamayı göster
Doğru cevap: C) Acente, kendi tuttuğu kayıtlar bakımından veri sorumlusudur
Acente, müşterinin kimlik, adres, araç, sağlık ve ödeme gibi verilerini kendi işlemleri kapsamında topladığından, kendi tuttuğu kayıtlar bakımından 6698 sayılı Kanun'a tabi bir veri sorumlusudur. Bu sıfatla aydınlatma yapmak, özel nitelikli verileri Kanun'un aradığı şartlarla işlemek ve gerektiğinde VERBİS'e kaydolmakla yükümlüdür.
Dayanak: 6698 sayılı Kişisel Verilerin Korunması Kanunu md. 3 (veri sorumlusu tanımı) ve md. 10
- Soru 117
Sigorta Sözleşmelerinde Bilgilendirmeye İlişkin Yönetmelik md. 6'ya göre sigortacı için öngörülen sözleşme öncesi ve sözleşme süresince bilgilendirme yükümlülükleri hakkında hangisi doğrudur?
Cevabı ve açıklamayı göster
Doğru cevap: D) Bu yükümlülükler acenteler için de geçerli sayılır
Sigorta Sözleşmelerinde Bilgilendirmeye İlişkin Yönetmelik md. 6, sözleşmenin kurulması ve devamı sırasında sigortacı için öngörülen bilgilendirme yükümlülüklerini acenteler için de geçerli sayar. Buna göre sözleşme kurulmadan önce sigorta ettirene bilgilendirme formu imza karşılığı verilir; formda sigortacının kimliği, teminat kapsamı, prim ödeme esasları ve temel haklar yer alır.
Dayanak: Sigorta Sözleşmelerinde Bilgilendirmeye İlişkin Yönetmelik md. 6 (RG 14.02.2020/31039)
Bu başlıkta süreli çalışma
Konu testleri süre sınırı olmadan çalışmak içindir. Sınav temposunu denemek için bu başlıktan rastgele 20 soruluk 24 dakikalık bir tur veya bütün başlıklardan 50 soruluk deneme sınavı çözebilirsiniz; sonuçlarınız tarayıcınızda saklanır.
Sorular SEGEM'in resmî sınav soruları değildir; yürürlükteki mevzuattan özgün olarak hazırlanmış deneme sorularıdır ve bilgilendirme amaçlıdır. Sigortalk sigorta şirketi, acentesi veya brokeri değildir; poliçe satmaz, teklif vermez.